人事アシスタント/ボーナス年2回/服装髪型自由
＋ 年賞与2回
土日祝
求人の特徴
◆未経験からオフィスワークデビューの先輩が約80％ ◆ビジネスマナー研修やパソコン研修があるので安心 ◆土日祝休み／残業少なめ ◆産育休取得実績252名（2023年7月時点）
おすすめの方
- 人と話すことが好き
- コミュニケーション能力を活かしたい
- オフィスワークでチャレンジしたい
募集要項
| 職種 | 人材 |
|---|---|
| 仕事内容 |
◆データ入力や集計、ファイリング ◆来客・電話対応 ◆面接・説明会のセッティング ◆応募者への対応 など ※就業先により具体的なお仕事内容は異なりますが、 オフィス業務がメインです。 ※人事のサポートがメインなので、 無理な残業や休日出勤はありません。 |
| 応募資格 |
◆学歴不問 ◆ナイトワーク1年以上 ◆未経験者歓迎 |
| 募集背景 | 事業拡大の為 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 | 目黒駅から徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩1時間） |
| 給与 |
☆月給23万円～28万円 ★賞与年2回 ★残業代は、実働8時間を超えた分全額支給 ★パフォーマンス給 |
| 休日・休暇 |
☆年間休日122日（2021年度実績） ◆土日祝日休み(就業先に準じます) ◆有給休暇 ◆産前産後休業 ◆育児休業 ◆年末年始休暇 ※就業先に準じます。 ◆慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
◆賞与年2回 ◆パフォーマンス給 ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ※上限3万円（但し2キロ以内のバス定期は支給外） ◆定期健康診断、無料歯科検診 |
| 担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎！ ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中！どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 東京都品川区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。プライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
| 配属部署について | 各配属先 |
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人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問「1」既存クライアントと顔合わせ まずは先輩社員と一緒に、お客様へご挨拶！ 「2」雇用ニーズのヒアリング お客様と距離が縮まったら、 お任せいただける業務があるかをヒアリング。 ヒアリング項目については先輩が細かくサポートいたします。 「3」契約 細かな内容は先輩と一緒に確認しながら進めます。 「4」お仕事とスタッフのマッチング 取引先企業と登録スタッフの希望がマッチするかを確認しながら、登録スタッフへ丁寧にお仕事の紹介を行います。企業からのお仕事内容に合わせて、スタッフの募集活動にも携わります。 「5」スタッフ就業開始＆就業後のフォロー 取引先企業と登録スタッフの希望がマッチしたら、スタッフが安心して就業できるように事前研修を行います。就業開始後は定期的にスタッフと取引先企業へ連絡を取り、双方に問題や不安がないかなどのフォローをしていきます。
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注目ポイント 服装自由、駅チカ、学歴不問▼エンジニアへのヒアリング エンジニアに対して、保持するスキルの詳細、希望する働き方や仕事内容などをヒアリングします。 ▼既存の提携会社へのご提案 ITプロジェクトを手掛けている提携先の協力会社に対し、お仕事の内容をヒアリング。 エンジニアの要望に合うプロジェクトがあれば、ご提案いただくアプローチ業務となります。 対面もありますが、ほとんどは電話やzoomなどリモートで行います。 ▼マッチング 協力会社とエンジニア双方の条件が合致したら、プロジェクトスタートに向けて契約の締結はじめ、各種手続きを行います。 以下、付帯のサブ業務（業務割合30％） ※当社エンジニアのフォローも重要な業務となり、円滑にエンジニアが仕事が出来るよう毎月フォローしていきます。
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、学歴不問【具体的な仕事内容】 ●登録希望のスタッフ面談（WEB・電話） ●登録済みスタッフの就業状況の確認、お仕事紹介 ●就業中スタッフ、派遣先企業へのフォロー ●登録は県情報の発信、出稿媒体の選定、効果測定 ●コンサルタントとの連携、情報共有 ●採用情報を作成、専用Webサイトにアップロード、更新、効果分析 ●各種営業サポート
担当者からのコメント
＜この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です！＞お任せしたいのは人事アシスタントです！ 未経験からでも取り組めるサポート業務をお任せします。何気ない雑談などを通して緊張している応募者の方がベストな状態になるようにしたり、選考のやり取りで志望度があがるように会社の魅力を伝えたり。楽しくお話しすることがお仕事になる役割です♪