人材コーディネーター

+ 昇給・賞与あり
完全週休2日制(日曜・月~土の内1日)
求人の特徴
求職者は職人さんやガテン系の方が多いため「明るくフランクに接する」ことが重要です。スタッフさんを指導する際には厳しい対応が必要なことも。柔軟な対応力も必要な仕事です。
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい
- キャリアアップも視野に入れている
- 誰かのサポートをするのが得意
募集要項
職種 | 人材 |
---|---|
仕事内容 |
▼求職者の面接・登録 求職者に「勤務開始時期」や「過去の経験」等ヒアリングし、登録作業を行います。 ▼お仕事の紹介 人手で困っている現場を紹介、シフト管理を行います。 ▼給与計算 夕方5時以降の精算業務ではスタッフと、積極的にコミュニケーションを取り信頼関係を構築します。 |
応募資格 | 未経験大歓迎/学歴不問 |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 天神駅徒歩8分 |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
給与 | 月給22万円~ |
休日・休暇 |
休日 ◆完全週休2日制(日曜・月~土の内1日) *祝日のある週は日曜&祝日が休み ◆祝日 休暇 ◆GW(6日) ◆夏季(7日) ◆年末年始(10日) ◆産前産後・育児 ◆有給 ◆慶弔 |
福利厚生・待遇 |
◆社保完備 ◆健康診断 ◆社内分煙 ◆クラブ活動(ゴルフ部など) ◆社内イベント(花見・BBQなど) ◆研修制度(営業研修あり) ◆資格取得支援制度(資格取得奨励金支給) ◆社用携帯支給 ◆無料の社宅完備 |
担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 福岡県福岡市の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
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人材コーディネーター
注目ポイント<基本的な仕事の流れ> ▽担当企業へのこまめな訪問・ニーズのヒアリング・提案 ▽求人広告の作成 企業から依頼を受け、スタッフ募集に向けた媒体の選定から求人広告内容の作成まで行ないます。 ▽新規スタッフとの面談・登録 ▽企業とスタッフのマッチング ▽スタッフを企業に紹介 ▽就業後の派遣先・委託元企業とスタッフのフォロー、管理
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人材コーディネーター/年間休日120日以上/インセンティブ有
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、駅チカ、朝おそめ▼テレアポや問い合わせなどを通じてアポイントを設定 ▼商談 求職者の方が働くことになる現地を視察しておくことで、リアルな情報を求職者の方に伝えることができるため、極力クライアント先を訪問して商談。繁忙期中はオンライン商談を活用しつつ、電話でクロージングすることもあります。 ※営業エリアは、支店ごとの担当制となります。 ※距離としては、各支店から車や電車で2~3時間程度の場所が多くなります。時には、フェリーや飛行機に乗って、離島へ出張に行くこともあります。 ▼ヒアリング どのような人材をいつまでに、何名必要なのか、経験や年齢層など、求めている人物像を細かく確認していきます。 ▼周辺環境の視察 職場環境をリサーチします。また、近隣の商業施設や観光スポットなどの周辺環境も視察します。現地を直接視察、リサーチすることで、求職者にリアルな情報を伝え、ミスマッチを防ぎます。
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人材コーディネーター
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK<企業向けとして> 人材を扱うプロとして、クライアント企業へあなたの知識をアドバイスしてください。お客様からの信頼を得ることが肝心です。 □派遣や請負のご提案 □具体的な人材のご紹介 □採用支援のコンサルティング □イベントやセミナーなどの企画立案 □組織や人事面の課題抽出~改善提案 <求職者向けとして> アサインから期間満了後のキャリア相談まで、一貫して求職者に寄り添います。 □面談を通じ求職者の希望をヒアリング □キャリアカウンセリング □具体的な仕事の紹介 □職場への見学同行など、サポート業務 □月に一度のヒアリング。悩み相談など、就業後のフォロー □転籍や正社員登用のサポート
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営業メンバーの中途採用業務
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問【具体的には】 ■求人要件と求人票の検討、作成、見直し ■エージェントとのやりとり ■スカウト対応 ■採用面接の参加 ■内定者フォロー
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人材コーディネーター
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK<おもな業務フロー> ▼エンジニアへのヒアリング 当社のエンジニアに対して、希望する働き方や仕事内容などをヒアリングします。 ▼提携会社へのご提案 ITプロジェクトを手掛けている提携先の協力会社に対し、お仕事の内容をヒアリング。 エンジニアの要望に合うプロジェクトがあれば、ご提案いただくアプローチ業務となります。 対面はほぼなく、電話やzoomなどリモートで行うことが大半です。 ▼マッチング 協力会社とエンジニア双方の条件が合致したら、 プロジェクトスタートに向けて契約の締結はじめ、各種手続きを行います。 ▼就業サポート プロジェクトスタート後は、 電話やzoomで定期的にエンジニアとコンタクトを取って困り事はないかを確認し、 各種問い合わせなどへ対応します。 合わせて、協力会社もフォローし、円滑な業務遂行のために双方をサポートしていきます。 この他の業務 ◆応募者の面接対応 エンジニア希望の求職者に対する面接対応。はじめは先輩に同席して学んでいただきます。
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人材派遣コーディネーター
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK<具体的には> ・登録者との面談 ・クライアントの情報・ニーズの把握 ・人材選考 ・案件紹介・企業とのマッチング ・担当する登録者への定期的なフォロー ⇒案件を紹介するだけでなく、成功するよう、適宜フォローも行っていただきます。 ⇒「求職者」の何が仕事をするうえで最優先なのか?を、就業案件に近づけることがポイントです。
担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> リーダーシップで周りを率いるタイプ、友人が多いタイプ、話題の中心にいるようなタイプの方は活躍できるでしょう!