不動産管理/未経験歓迎

+ インセンティブ有
シフト制
求人の特徴
誰もが一律の給与ではなく、成果を残した人には、しっかり利益を還元。 マンションの空室率改善につながるリフォームの提案・受注額に応じて、インセンティブを支給。 ノルマはありませんが、実績次第で月3~10万円の収入アップが可能です!
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 接客業の経験を活かしたい方
- 人のために行動することが好きな方
募集要項
職種 | 営業 |
---|---|
仕事内容 |
・家賃の管理、送金 ・入居の管理 ・売買提案などのアドバイス ・改修工事の提案 ・入居者対応、退去の管理 ・管理受託業務 |
応募資格 |
<未経験者・第⼆新卒者 歓迎!> 中途採用求人 高卒以上 ※34歳まで(若年層のキャリア形成の為) |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 住吉大社駅から徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~18:30 |
給与 | 月給23万円~ |
休日・休暇 |
・完全週休2日(シフト制) ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 |
福利厚生・待遇 |
・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給 ・資格手当 ・資格取得支援制度 ・社用携帯支給 ・社員旅行あり ・健康診断 |
担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 大阪府大阪市住吉区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なしなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
\ 無料で今すぐこの求人を問い合わせる /
エージェントが丁寧にヒアリングを行ってあなたにあった求人をご紹介致します。
昼職への転職が初めての方でも履歴書の作成や面接対策など、全力でサポートしますのでご安心ください。
会員登録後に担当エージェントからご連絡いたしますので、まずは下記の無料会員登録フォームから登録をお願いいたします。
簡単1分でOK!登録後は待つだけ♪
この求人について電話で問い合わせる
10:00~19:00(月~金)
この求人と似ているおすすめの求人
-
人材コーディネーター/経験不問/土日祝休み/インセンティブあり/男女比5.5★
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ▼お任せする業務 《コーディネート》 Webサイトに問合せをしてくださった求職者と、数回にわたって面談を実施。ニーズに合う求人の提案、選考のサポート、入社後のフォローを担当します。 あなたの適性を考慮し、 ◎コーディネート ◎経験を活かしたサポート から主な業務を決定! ※あなたのこれまでの経験やスキルに合ったサポートを お任せするので、難しいことはありません。 業界特有の専門知識やルールなど、 前職でこれまで培われてきた色々な経験が活かせます!
-
企業の人材採用を支援/法人営業/未経験歓迎/年間休日120日以上
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ【顧客理解】 お客様が属する業界の理解 企業理念 将来のビジョン などを調べアポの準備をします。 【ヒアリング・商談】 商談では、事前に調べたことを確認し 人材採用を中心とした経営課題をヒアリングします。 【提案】 採用手法・採用代行・業務効率化など 多角的視点から採用プランをご提案。 入社後は研修、独り立ちまでしっかりフォローしますので経験不問です!
-
IT商材の営業/賞与年2回/未経験者歓迎
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ◆飲食店向けのオンライン化 テイクアウトやデリバリーをはじめたい、という企業に対して、システムの構築や宅配アプリの導入などを提案。フードサービスの強化につなげています。
-
キャリアアドバイザー/人材業界/未経験歓迎/土日祝休み/ワークライフバランス充実
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ【具体的な業務内容】 ■求職者の就職・転職相談 ■企業紹介 ■キャリアプランニング ■将来についてのアドバイス ■履歴書の添削・書き方指導 ■面接ロープレ・質疑応答のアドバイス ■就業後のフォローアップ
-
企業の悩みをヒアリングし効率的にPRをする広告提案営業
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK企業や自治体には必ず課題(悩み)があります。 たとえば、 ■新商品や地域をPRしたい。 ■もっとお客様の来店(来訪)を増やしたい。 ■販路を拡大したい。 ■もっとファンを増やしたい。 など売上に直結すること ほかにも ■業務拡張につき人を増やしたい ■社員が辞めてしまい中途採用をしたい など人材に関わること どちらも会社経営において重要な課題です。 それらを広告プランニングで課題解決へ導くことが主な仕事になります。
-
人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、駅チカ◎求職者に対しては ▼求人に応募した求職者の情報と応募先企業の求人票を照合 ▼企業の代わりに電話面談(一次選考)を実施 ※志望動機や希望条件などをヒアリング(1日10件ほど、1人20~30分程度) ※求職者の入社の意欲を高めるために、応募先企業の魅力もお伝え ▼企業と求職者のお顔合わせ(職場見学)の調整、双方の意向確認など ◎企業に対しては ▼一次選考を通過した求職者を紹介 ▼職場見学の日程調整 ▼企業から求職者への質問事項の確認や、給与・勤務時間の調整 ※1企業を1人のコーディネーターが担当します ※企業との連絡は電話・メールがメインです ★求職者と企業の両方に向き合い、中立的な立場で理想のマッチングを行うことが大切です!
-
エンジニア専門の人材紹介
注目ポイント 髪型自由、ネイルOKお客様からご要望があったプロジェクトに沿って、技術チームやエンジニアを選定し提案を行います。 具体的には ・新規営業 ・既存営業 ・エンジニアの提案 ・エンジニアの管理 ・エンジニアのフォロー ・資料作成 など エンジニアのフォロー、アドバイスなども担当していただきます!
-
マッチング営業
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK▼空車トラックや荷物を確保するために、電話でアプローチ ▼荷物の運搬を任せてくださる荷主様から、荷物量や集荷場所・目的地などをヒアリング ▼空車を活用させてくださる運送会社から、時間やルート・空車状況をヒアリング ▼双方のニーズをうまく満たせるよう、調整・交渉 トークマニュアルがありますので少しずつ業務に慣れていきましょう!
担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!>