既存法人向け内勤営業/接客経験者歓迎

+ 賞与あり
完全週休2日制(土日)
求人の特徴
手厚い待遇&福利厚生も大きな魅力。 完全週休2日制(土日祝)、年間休日は123日! 産休・育休制度も整ってるから女性スタッフも活躍中!
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 丁寧で明るい対応ができる方
- 接客業の経験を活かしたい方
募集要項
職種 | 営業 |
---|---|
仕事内容 |
大手通信会社のサービスにおける内勤営業(インサイドセールス)業務をお任せします。 「具体的には」 内勤営業として、大手通信会社のサービスを 既存のお客様(法人)に対して拡販を行うほか、 継続してご利用いただけるようフォローをお願いします。 「主な仕事内容」 ・通信関連のサービスサポート ・見積もり作成依頼・作成 ・サービスの提案 ・業務活動の集計 時には外勤営業スタッフの力を借りながら、 契約まで進められるよう営業活動を行います。 |
応募資格 |
<未経験者・第⼆新卒者 歓迎!> 中途採用求人 高卒以上 ※29歳まで(若年層のキャリア形成の為) |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 高岳駅から徒歩5分 |
勤務時間 |
9:00~17:45(休憩1時間) ※月2回程度、8:15~17:00勤務あり ※残業:月0~5時間程度 |
給与 | 月給:22.5万円~27.4万円 |
休日・休暇 |
・完全週休2日制(土日)☆年間休日122日(2022年度) ・祝日 ・会社指定日 ・有給休暇 ・GW ・年末年始 |
福利厚生・待遇 |
・賞与あり(業績による) ・昇給昇格制度 ・年次有給休暇制度(入社6ヶ月後に15日付与) ・通勤交通費全額支給(規定による) ・各種社会保険加入 ・時間外手当別途支給 ・契約保養所 ・慶弔金 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・産前・産後・育児・介護・生理休暇 |
担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 愛知県名古屋市の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、駅チカ★★ 仕事の流れ ★★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチ。 獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けますので 担当企業が増えていくにつれ、営業のスタイルも変化していきます。 ▼ 訪問し、採用に関するニーズをヒアリング。 ▼ 広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案。 ▼ 広告の制作ディレクション。 コンテンツはライターやデザイナーが制作してくれます。 ▼ 採用活動のフォロー、掲載終了後には採用結果を検証。 その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、駅チカ(業務内容) ・中小規模の法人様を対象に、電力コスト削減のための コンサルティングや省エネ提案をお願いします。 ・お客様の電気使用状況を確認し、最適な料金プランを提示。 電力供給量をデジタルに制御する電子ブレーカーの提案を軸に、 適切なシステムの導入から電力会社への申請までこなします。 ・ドミナント戦略で特定のエリアを集中的にアプローチしていきます。 (具体的な仕事内容) ・オフィスや工場、飲食店、病院などへ、LED照明や電子ブレーカー、 空調機器などの省エネ製品を提案し、電力料金の削減をサポート していただきます。 ・主任1名+アポインター3~4名でチームを構成して、新規顧客、 既存顧客へアプローチ(BtoB向け)し、テレマーケティング(1日100~ 200件架電、電気使用量をヒアリング)を行う。 ・1日1~2件のアポイントを獲得し、チームの商談担当者と顧客との ヒアリング情報を共有する。 ・商談担当者は、1日3~4件顧客を訪問し商談を行い、商材・ サービスを顧客に説明し、成約に結び付ける。 ・成約の成果は、商談担当者とアポイント獲得者と折半し、各人の インセンティブに反映される。 ※営業未経験の方やスキルに自信のない方には、取引実績のある お客様にのみアプローチするクロスセル専門の部署で、じっくりと 経験を積むことが可能です。
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担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> お任せするのは、大手通信会社の法人顧客向け既存内勤営業 未経験であっても、しっかりした研修制度があり 成長できる環境が整っています! キャリアパスも豊富で、適性や希望に応じステップアップ可能。 将来的には拠点責任者も目指せます。