人事アシスタント
＋ 昇給・賞与あり
完全週休二日制(土日休み)
求人の特徴
役員や部長のサポート役のため、細やかな気遣いや気配りができる方や、周りからの「ありがとう」という言葉にやりがいを感じる方は向いています。
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい
- 聞き上手とよく言われる
- 誰かのサポートをするのが得意
募集要項
| 職種 | 人事 |
|---|---|
| 仕事内容 |
■採用関連のアシスタント事務業務 (求職者との面接日程調整、採用イベントの企画準備、 求人原稿の作成サポートなど) ■書類作成やコピー、データ入力 など ☆さまざまな人と関わりながら仕事を進めていきます！ |
| 応募資格 |
★☆オフィスワーク未経験積極採用！ ★☆初めての転職・第二新卒の方大歓迎！ ◆誰かの役に立てることが嬉しい方 ◆スキルを身につけてキャリアップしたい方 ◆長く活躍したい方 |
| 募集背景 | 事業拡大の為 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 | 有楽町駅徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 給与 | 月給20万円～ |
| 休日・休暇 |
◆完全週休二日制(土日休み) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆産前産後・育児休業、年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
◆各種社会保険完備 ◆定期健康診断/無料歯科検診 ◆ベビーシッター割引サービス ◆人間ドック補助 ◆健康相談 ◆24時間ヘルスケアダイアル ◆フィットネスクラブ割引 ◆インターネットを利用したeラーニング「ELAN」 |
| 担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎！ ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中！どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 東京都千代田区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
| 配属部署について | 各配属先 |
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK◇人事サポート業務(データ管理/面接の日程調整や受付など) ◇労務業務(勤怠管理/給与計算など) ◇採用アシスタント(説明会や研修のサポート/電話対応や会議室の予約など) ☆いずれも内勤のお仕事です☆ 未経験でも3ヶ月～半年程度で覚えられるので安心してスタートできます！
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未経験大歓迎！【人事(教育)】■研修や社員教育をお任せ
注目ポイント ネイルOK、学歴不問研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも！」というアイデア大歓迎！ ※研修期間は、営業や事務、コールセンターなどの業務と並行しながら人事業務を行います。 入社後の流れ 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。 そのため入社後は、当社事業を理解するためにも、各現場で業務をしっかり経験していきましょう。 配属先は希望を最大限考慮！全国展開しているからこそ、「家から近いところがいい」といった希望はもちろん、「上京したい！」という方には上京支援制度もありますよ！
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人事 未経験歓迎 年休120日以上/残業20h以下/組織作りに携われる
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK■採用業務 中途採用担当をお任せ。「どの時期に、どのくらい採用するのか」といった採用計画の立案や、面接などを行ないます。 他にも、求人広告の代理店と打ち合わせをして、求人媒体の選定や原稿の方向性、スケジュールなどを決定。その後、書類選考、面接、応募者とのやり取りなどを行ないます。面接は1日あたり3〜4回で、1回30分〜1時間ほど。「この方なら当社で活躍してくれそう」と思うような応募者を積極的に採用しましょう。 ■入社後のフォロー 採用決定後は、入社後の手続きなどを実施。社員の定着を図るため、入社して間もない社員との定期的な面談など、オンボーディングを企画、実行します。また、社員が書いた週報にコメントしたり、LINEや電話で連絡したりして、安心して働けるようにサポートしましょう。 ■イベントの企画運営 社員の仲を深められるように、スポーツ大会や花見などのイベントを月1回実施。他にも、勉強会やゲーム開発・デザイン創りのイベントも行なっており、そうしたイベントの企画や運営を行ないます。
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人事／未経験歓迎／年休120
注目ポイント 服装自由、ネイルOK、学歴不問◆求人媒体選定・運用 新卒媒体のほか、中途媒体を含め複数の求人媒体を運用していただきます。求人ごとに最適な媒体を選び、求人広告を掲載。その後、より効果が出るよう施策を立て、運用を行います。 ◆説明会の企画・実施 毎年3月～12月頃までに行う新卒向けオンライン会社説明会の企画・実施・運営をお任せ。ピーク時は毎日実施することも。 ◆インターンシップの企画・立案・実施 入社前の座談会、書類選考、日程調整、一次面接対応などを担当。今年は各シーズン8回ほど実施しており、現場社員とも意見を交わしながら対応・調整します。 ◆入社・退職手続き 社員の入社・退職に伴う各種手続きを行います。 ◆社内イベントの企画・実施 各月発生する新入社員歓迎イベントや、エンジニア社員のモチベーションアップに向けたイベントを企画・実施します。
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人事アシスタント/未経験大歓迎 完全週休2日
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK□採用サポート 求人広告の作成・掲載、応募者の対応、面接スケジュールの調整、採用イベントの準備・運営 □社員サポート 入社手続きのサポート、新入社員のオリエンテーションの実施、 各種書類の管理 □データ管理 人事データの入力・更新、求人媒体の運用データ管理、選定 □その他: 社内イベントの企画・運営、福利厚生の管理、その他人事関連業務全般 など、組織の成長を支える人事課の一員として、採用活動や社員サポート、データ管理など多岐にわたる業務を担当していただきます。
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