人材コーディネーター/年間休日120日以上/インセンティブ有

+ インセンティブ有
土日祝
求人の特徴
お任せするのは、観光業に特化した人材コーディネーター業務。 とはいえ、入社時点で観光業に関する知識は不問! <人材が必要な企業>と<働き先を探している求職者>とのマッチングを図るポジションなので、 「人に寄り添うこと」ができるかが、この仕事で成果を出すポイントです
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 接客業の経験を活かしたい方
- 誰かのサポートをするのが得意な方
募集要項
職種 | 人材 |
---|---|
仕事内容 |
▼テレアポや問い合わせなどを通じてアポイントを設定 ▼商談 求職者の方が働くことになる現地を視察しておくことで、リアルな情報を求職者の方に伝えることができるため、極力クライアント先を訪問して商談。繁忙期中はオンライン商談を活用しつつ、電話でクロージングすることもあります。 ※営業エリアは、支店ごとの担当制となります。 ※距離としては、各支店から車や電車で2~3時間程度の場所が多くなります。時には、フェリーや飛行機に乗って、離島へ出張に行くこともあります。 ▼ヒアリング どのような人材をいつまでに、何名必要なのか、経験や年齢層など、求めている人物像を細かく確認していきます。 ▼周辺環境の視察 職場環境をリサーチします。また、近隣の商業施設や観光スポットなどの周辺環境も視察します。現地を直接視察、リサーチすることで、求職者にリアルな情報を伝え、ミスマッチを防ぎます。 |
応募資格 |
<未経験者・第⼆新卒者 歓迎!> 中途採用求人 高卒以上 ※35歳まで(若年層のキャリア形成の為) |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 笹原駅から徒歩5分 |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
給与 | 月給23万円~ |
休日・休暇 |
<年間休日120日> ・完全週休2日制(土日祝) ・夏季休暇(平日5日) ・年末年始休暇(6日) ・有給休暇(年5日以上必ず取得) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後・育休(産休・育休共に取得・復職実績あり) |
福利厚生・待遇 |
・賞与年2回(6月・12月) ・決算賞与年1回(3月/業績による) ・通勤手当 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・家族手当 ・残業手当(超過分/1分単位) ・昇格手当 ・転勤手当 ・単身赴任手当 |
担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 福岡県福岡市の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
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担当者からのコメント
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