内勤営業/基本土日休/月給22万円スタート
- 服装自由
- 駅チカ
- 髪型自由
求人の特徴
「休日出勤やサービス残業が続いてしまう」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな環境から働き方を変えたい方へ! 名古屋市の中心エリアで、内勤営業のお仕事を始めませんか?
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 接客業の経験を活かしたい方
- 目標があった方が頑張れる方
募集要項
職種
営業
仕事内容
(業務内容)
・中小規模の法人様を対象に、電力コスト削減のための
コンサルティングや省エネ提案をお願いします。
・お客様の電気使用状況を確認し、最適な料金プランを提示。
電力供給量をデジタルに制御する電子ブレーカーの提案を軸に、
適切なシステムの導入から電力会社への申請までこなします。
・ドミナント戦略で特定のエリアを集中的にアプローチしていきます。
(具体的な仕事内容)
〇オフィスや工場、飲食店、病院などへ、LED照明や電子ブレーカー、
空調機器などの省エネ製品を提案し、電力料金の削減をサポート
していただきます。
〇主任1名+アポインター3~4名でチームを構成して、新規顧客、
既存顧客へアプローチ(BtoB向け)し、テレマーケティング(1日100~
200件架電、電気使用量をヒアリング)を行う。
〇1日1~2件のアポイントを獲得し、チームの商談担当者と顧客との
ヒアリング情報を共有する。
〇商談担当者は、1日3~4件顧客を訪問し商談を行い、商材・
サービスを顧客に説明し、成約に結び付ける。
〇成約の成果は、商談担当者とアポイント獲得者と折半し、各人の
インセンティブに反映される。
※営業未経験の方やスキルに自信のない方には、取引実績のある
お客様にのみアプローチするクロスセル専門の部署で、じっくりと
経験を積むことが可能です。
応募資格
<未経験者・第⼆新卒者 歓迎!>
中途採用求人
高卒以上
※34歳まで(若年層のキャリア形成の為)
募集背景
事業拡大の為
雇用形態
正社員
勤務地・交通
住吉駅から徒歩6分
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間8時間)
給与
※月収
・未経験:月給22万円+インセンティブ
・社会人経験(1年以上):月給24万円+インセンティブ
・営業経験者(2年以上):月給26万円+インセンティブ
※38時間/月 分のみなし残業代含む
※年収
・年収290万円~350万円(インセンティブ込み)
・昇給年4回(4月・7月・10月・1月)
※年収モデル
・主任 年収506万円(基本給433万円+インセンティブ73万円)
・係長 年収650万円(基本給475万円+インセンティブ175万円)
・課長 年収750万円(基本給548万円+インセンティブ202万円)
休日・休暇
・週休2日制(土日祝)
・夏期休暇(3日間の指定有給)、冬期休暇(2日間の指定有給)
・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
・産前・産後休暇、育児休暇
・年間休日112日(2020年度実績 指定有給5日含)
福利厚生・待遇
・定期健康診断
・従業員持株会制度
・慶弔見舞金、出産祝金、結婚祝金
・時短勤務制度(妊娠・介護)
・研修あり、フォローアップ研修あり
→入社後チームの先輩を中心にOJTでじっくり研修。
業界や商材の知識、営業の基本を学べます!
担当者から一言
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎!
ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。
もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。
こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております
大阪市大阪府住吉区の昼職の求人です
高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★
配属部署について
各配属先
この求人について電話で問い合わせる
03-5357-7461
10:00~19:00(月~金)
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具体的には ■顧客へのヒアリング・課題設定 ■課題解決の提案 ■社内調整業務(日程調整や社内関係者の選定など) ■導入後のサポート など お客様企業・パートナー企業・エンジニアの信頼と成長を支える、重要なポジションです!
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【具体的には】 ・メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ・物件のご案内(内見の現地対応) ・物件のご提案(対面やTEL/チャットでの追客) ・リノベーションのご提案 └リノベーションの提案は社内のプランニングチームと協業。...
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【具体的な業務内容】 ◆掲載提案 ◆新規顧客へのアプローチ ◆問い合わせ対応を含む営業活動 ◆獲得顧客へのマーケティング支援 ◆記事インタビューや原稿作成などのコンテンツ制作 など 自社メディアを通じて、クライアントと共に成長していける仕...
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▼お仕事内容▼ 1日に1~2件クライアント先へ赴き、 CADオペレーターや施工管理などの 技術者一人ひとりと面談を行い、悩みや困りごとについて親身になって伺います。 ※遠方の場合はメールや電話、リモートなどを利用 ※技術者1人に対しての訪問ペース...
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