【電話受電スタッフ】残業ほぼなし/土日祝休み/育休実績あり
土日祝休み
求人の特徴
≪”電話秘書"として代表電話に対応。丁寧なやりとりで企業を支えるお仕事です≫≫
おすすめの方
- サポート役にやりがいを感じる方
- 丁寧な対応が得意な方
- 営業または営業アシスタントのご経験がある方
募集要項
| 職種 | 受付・秘書 |
|---|---|
| 仕事内容 |
企業にかかってきた代表電話を一次対応する「電話秘書」として、クライアント企業の窓口業務をお任せします。 お名前やご用件を丁寧にお伺いし、チャットやメールで担当者へ報告するのが基本的な流れです。対応するのは、士業事務所(弁護士 税理士など)、ネットショップ、IT系企業などさまざま。複数のクライアントを担当するため、電話応対を通じて自然と幅広い業界知識や柔軟な対応力が身につきます。 主な業務内容は以下の通りです ・電話の一次受付(会社名・氏名・要件などのヒアリング) ・相手に応じた丁寧な言葉づかいでのご案内 ・チャットやメールによる正確な報告・連絡 ・顧客情報の変更やシステムへの入力など 電話応対が主力業務となりますが、正確な情報共有や顧客対応に伴う事務作業にも積極的に取り組んでいただきます。 業務の幅が広がることで、ビジネススキルの向上にもつながります。 入社後は6ヵ月間の研修期間があり、電話応対の基本から丁寧に指導します。 ビジネスマナーや敬語、対応の進め方までしっかりサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 |
| 募集背景 | 事業拡大の為 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 | 北参道駅から徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(休憩60分:昼50分+小休憩10分) |
| 給与 | 26万～ |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日120日（2025年度予定） ・年末年始休暇(計画年休制度あり) ・産前産後休暇・育児休暇(入社1年以上で取得可能、実績あり) ・介護休暇(入社1年以上で取得可能) ＼ライフイベントと両立しながら働けます!／ 子育て中の方やご家族の介護が必要な方も安心。プライベートとの両立を応援しています。 ※育児・介護休業など、仕事と家庭の両立を支援する制度を整えています。 |
| 福利厚生・待遇 |
・各種社会保険完備 ・通勤手当(月上限3万円) ・残業手当(1分単位) ・資格手当+資格取得支援制度(費用全額会社負担) ・賞与年2回 ・入社祝い金制度あり(総額10万円:在籍1ヶ月後と本採用後に各5万円を賞与として支給) ・バースデー祝い金(誕生月に1万円支給) ・定期健康診断/インフルエンザ予防接種 ・私服勤務OK・髪色・ネイル自由 ・受動喫煙対策あり(全館禁煙) ・約25坪の広々とした休憩室あり ・業務フロアにはaiboが自由に歩き回る環境 ・お茶コーナー完備(休憩室・オペレーションルーム) |
| 担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎！ ナイトワーク、夜職の方の”夜職から昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・フリーターの方も大活躍中！どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております。 東京都新宿区の昼職の求人です。 高卒歓迎♢資格不問♢経験不問。残業なしなのでプライベートとの両立も◎ 福利厚生充実で女性に人気求人★ |
| 配属部署について | 各配属先 |
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担当者からのコメント
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