人事スタッフとして、採用業務をお任せ
＋ 昇給・賞与あり
週休2日制(土・日)
求人の特徴
求職者と定期的に連絡をとって、こまめなサポートをすることがポイントです。
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい
- 聞き上手とよく言われる
- 誰かのサポートをするのが得意
募集要項
| 職種 | 人事人材 |
|---|---|
| 仕事内容 |
■書類選考 ■候補者の面接・ヒアリング ■営業担当との情報共有 ■内定者のフォロー |
| 応募資格 | 未経験歓迎！高卒以上&35歳以下の方 |
| 募集背景 | 事業拡大の為 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 | 博多駅徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 給与 | 月給20万円～ |
| 休日・休暇 |
＼年間休日120日以上／ ■週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇(結婚時・出産時・転勤時など) ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ■介護・看護休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健診・ストレスチェック・産業医面談 ■結婚祝金(最大5万円) ■出産祝金(一律1万円) ■慶弔金・見舞金あり ■キャリアチャレンジ制度 ■インフルエンザ予防接種共用補助 |
| 担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎！ ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中！どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 福岡県福岡市の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。残業なし土日祝休みなのでプライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
| 配属部署について | 各配属先 |
\ 無料で今すぐこの求人を問い合わせる /
エージェントが丁寧にヒアリングを行ってあなたにあった求人をご紹介致します。
昼職への転職が初めての方でも履歴書の作成や面接対策など、全力でサポートしますのでご安心ください。
会員登録後に担当エージェントからご連絡いたしますので、まずは下記の無料会員登録フォームから登録をお願いいたします。
簡単1分でOK！登録後は待つだけ♪
この求人について電話で問い合わせる
10:00~19:00（月~金）
この求人と似ているおすすめの求人
-
未経験から始める人事（採用担当）
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問【1】新卒採用の場合… ★インターンシップの企画・運営 毎年夏・冬にインターンシップを開催。 モノづくりを体験できるワークなどを企画します。 ★説明会の運営 学校説明会や合同説明会を開催。 学生たちに当社の魅力を紹介します。 ★面接・学生フォロー 面接や面談を行い、学生たちをフォローします。 【2】中途採用の場合… ◆求人メディアや人材紹介会社と打合せ 求人広告の掲載に関する打合せを行い、 ターゲットやアプローチの方法などを決めます。 ◆転職フェアに参加 求職者に当社の魅力についてお話します。 ◆面接・内定者フォロー お互いが納得できる面接を実施し、 入社までフォローします。
-
未経験から人材採用のプロへ
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問◇応募者データベースの運用管理 ◇データ集計、各種報告書の作成 ◇セミナーや選考の案内・選考結果通知(電話・メール) ◇クライアントや応募者からの問い合わせ対応 ◇応募書類管理 ◇求人広告および専用画面・就職情報誌の作成・ディレクション
-
人材コーディネーター・採用など
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問【人材コーディネーター】 お客様から「いつ・どれくらいの期間・何人」などの人材ニーズや、プロジェクトの課題をヒアリングし、適切な人材サービスをご提案します。人材提案のほかに、アライアンスやコンプライアンスに踏み込んだ提案、トータルコスト削減・製造品質の向上に繋がるサービスのご案内も行います。 【採用】 自社求人サイトや求人誌への求人広告の掲載、応募者連絡・面接対応などを通して必要なスタッフを採用します。スタッフフォロー、営業所や協力会社との調整もあります。 【その他ポジション】 外国人向け人材紹介、派遣スタッフの管理、カスタマーサービス。
-
営業メンバーの中途採用業務
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問【具体的には】 ■求人要件と求人票の検討、作成、見直し ■エージェントとのやりとり ■スカウト対応 ■採用面接の参加 ■内定者フォロー
-
人材サービスのコンサルティング営業
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK【クライアント対応】 ★アポイントの取得（新規・既存） ★訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング）※新規は飛び込みもあり ★人材サービスや業務請負の提案・見積提出 ★受注・派遣コーディネーターへの引き継ぎ 【派遣スタッフ対応】 ★フォロー面談 ★スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ★職場見学会への同行 など
-
採用コンサルタント
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問▼新規開拓営業(テレアポやSNSを活用) ▼人材不足による採用課題をヒアリング ▼課題解決に向けて求人媒体や訴求方法の提案・成約 ▼広告掲載・サービスの運用開始 ▼効果改善やフォロー
担当者からのコメント
＜この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です！＞ 書類選考や面接対応、内定者のフォローを行います！！