人材コーディネーター/年休125日/残業10h以内
+ インセンティブ+賞与
■完全週休2日制(土日)
求人の特徴
★自分に向いている仕事でキャリアの可能性を広げる★ 【95%が未経験者】独自の自己分析研修からスタート 【キャリア】人材営業以外にも多彩な営業にチャレンジ
おすすめの方
- 諦めずコツコツ取り組める方
- 挑戦することが好きな方
- しっかり稼ぎたい方
募集要項
職種 | 人材営業 |
---|---|
仕事内容 |
【1】求職者との面談・マッチング オンライン・オフラインを活用しながら、求職者様のお悩みや希望をヒアリングして、募集中の求人や今後のキャリアを提案します。 【2】企業の採用アドバイス 人事課題に寄り添いながら、改善提案を行います。人材を紹介する他、採用コンサルタントとしてクライアントと伴走。顧客の医療・介護機関の魅力を引き出しながら、採用手法・採用フローを提案することも! |
応募資格 |
【ひとつでも当てはまるものがあればぜひご応募を!】 「働きかたを変えたい」 「コミュニケーション力を活かしたい」 「人と接することが好き」 「頑張りは、スピーディーに評価してほしい!」 「社員を大事にしている会社で働きたい!」 |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 京橋駅より徒歩10分 |
勤務時間 | 9時~18時 |
給与 |
月給25万~+インセンティブ+賞与 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
・実績インセンあり ・評価インセンあり ・役職手当あり ・昇給あり ・賞与あり ・交通費全額支給 ・社会保険完備 |
担当者から一言 |
元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 東京都中央区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。プライベートとの両立も◎福利厚生充実で女性に人気求人★ |
配属部署について | 各配属先 |
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK■新規開拓時の提案書作成、提案同行 ※新規開拓は別の社員が担当 ■契約書の締結作業、法務内容確認 ※社内法務部門と連携 ■顧客への定期報告の準備・実施 ■受注後、研修講師など各サービス提供部署とのやり取り ※受注して終わりではなく、ここからが本番です。 ■案件進捗の管理 ※最初は1案件のサポートから担当いただく予定です。慣れていくと複数案件~10案件ほどを担当 ■その他担当顧客からの問い合わせ窓口 ■追加提案、深耕営業等 など ●クライアント クライアントは日本を代表するような、流通・小売・外食企業様もいらっしゃれば、地元有力企業様まで様々ですが、商談相手は90%以上が役員クラスの方々となります。
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人材コーディネーター★ノルマなし/心に余裕があるからこそ、 社員にもお客様にも深く向き合えます。
注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK、学歴不問◇アポイント 専属のアポインターが手伝ってくれ、訪問のスケジュールを確定してくれます。入社1年目はお客様とのやりとりに慣れるため、新規のお客様へアプローチすることからスタートしますが、徐々に既存のお客様へのアプローチの割合が増えていきます。 ◇商談 1日で1~2件、お客様先を訪問します。どのような人材が必要なのか、どんな技術を必要としているか、という点を把握することが大切です。 ◇社員との面談 お客様の要望を把握したら、社員と面談をしながら、どの社員を配属するかを考えます。社員の適性を見たり、良さを引き出したりしながら、様々な案件とマッチングします。 ◇職場見学前のフォロー 社員の配属が決定する前に、就業場所や雰囲気の確認の為、職場見学に同行します。 職場見学の際に、気を付けた方が良い事や確認しておくべき事などのアドバイスを行います。 ◇入社後のフォロー 1~2ヶ月に1回程度、社員やお客様と打ち合わせや連絡を入れる等で近況を伺います。また、困った事や悩み事の相談の際には、アドバイスなどをすることもあります。
担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> ★人材コーディネーター以外にもチャレンジできる ◎社員の研修・育成を担う「若手キャリアデザイナー」 ◎会社を盛り上げ仲間を集める「広報PR」や「面接プロフェッショナル」 ◎M&A事業で社会問題を解決する「スマートコンサルタント」