提案営業(管理物件の顧客フォロー)/未経験OK/個人ノルマなし

勤務地: 京都府 京都市下京区
給与: 23〜26万円

+ 賞与年2回

勤務時間: 09:30〜18:00

週休2日制(土日祝)

注目ポイント 服装自由、髪型自由、駅チカ

求人の特徴

≪アパートやマンションのオーナーを支えるお仕事≫ ☆不動産・保険・法律・金融など幅広い専門知識をGET ☆社員は全員女性!約8割が未経験スタート ☆残業少ない・産育休活用有

おすすめの方

  • コミュニケーション能力を活かしたい方
  • 接客業の経験を活かしたい方
  • 人のために行動することが好きな方

担当者からのコメント

<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> 当社が手掛けているのは、不動産の総合プロデュースです。 賃貸管理業務が主軸ですが、 時には[土地の購入⇒マンションの建設の企画⇒マンションの管理] まで一貫して対応することも。 少数精鋭で多彩な業務に取り組んでいます。

電話をして問い合わせる

募集要項

職種 営業
仕事内容 提案営業といっても「アポ取り⇒提案」というものではありません。
「ゆくゆくはこのくらいの利益を確保したい」「もう1棟マンションを建てたい」
といったオーナー様のご要望に応じて、
主に元々お付き合いのあるオーナー様が所有する物件の管理・運用をサポートする仕事です。

<成長STEP>
▼賃貸経営の基礎を学ぶところから
まずは当社が管理する物件を見学して、物件の特徴などを学びます。

▼その後は"賃貸管理"からスタート
◎入居者の家賃入金確認、滞納者への対応
◎入居者へのサポート(トラブル発生時の一次対応)
◎物件情報サイトへの広告出稿
◎オーナー様への賃貸物件状況のレポート作成
◎入居希望者の契約業務(書類審査など)
◎入居者の退去立ち合い
◎退去時の精算業務
◎オーナー様からのお問い合わせ対応 など

⇒業務を経験するうちに物件の構造や特徴の理解が深まり、
リフォームのご提案などもできるように!
社長や先輩のもとで税理士や司法書士、各業者ともやりとりできるので、
税務や不動産登記について学んだり、土地測量に立ち会ったりと、
多彩なスキルが身につきます!

▼不動産のプロへ
オーナー様のご要望によっては、
「マンション一棟の建設~管理・運営」を一貫して手掛けることも。
当社で経験を積めば、土地の購入から建設業者の選定、
内装・インテリアのデザイン、家賃の設定、アフターフォローまで、
あらゆる対応ができるようになります!

☆会社経営に携わりたいなら、決算表などの見方もレクチャーします。
決算申告の打ち合わせなどに参加いただくのもOKです。
また、子会社で飲食店を4店舗経営しているため、
試食会に参加したり、新メニューのアイデアを提案することも可能。
不動産に留まらず、多彩なビジネス経験を積めます!
応募資格 <未経験者・第⼆新卒者 歓迎!>
中途採用求人
高卒以上
※34歳まで(若年層のキャリア形成の為)
募集背景 事業拡大の為
雇用形態 正社員
勤務地・交通 京都駅から徒歩5分
勤務時間 9:30~18:00(実働7.5時間)
給与 ★賞与支給実績:5ヶ月~7ヶ月分
月給23万円~+賞与年2回[未経験者の場合]

<明確な評価体制でどんどん昇給>
スキルUPが昇給に直結する明確な評価制度を採用しています。
知識やスキルを身につけ、対応できる業務が増えれば、給与はどんどんUP。
前職から収入が200万円以上UPした先輩もいます。
管理職クラスになれば、年収は1000万円以上に!
頑張っただけ給与が上がっていくのでモチベーションも上がります♪
休日・休暇 ◆週休2日制(土日祝)
※第1・第3土曜日は出勤となります。
◆GW休暇
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆誕生日休暇(誕生日月の好きな日を選択して休暇を取得できます)
◆産休・育休(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ◆昇給年2回
◆賞与年2回(5月・12月)※支給実績:5ヶ月~7ヶ月分
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆家族手当
◆資格手当
└インテリアコーディネーター/月3万円、宅地建物取引士/月3万円
◆社員旅行
◆忘年会
◆引越費用補助
◆借り上げ社宅制度(家賃の約半分を会社負担)
◆屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室設置)
担当者から一言 元キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎!
ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。

もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。

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03-5357-7461

10:00~19:00(月~金)

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    <仕事の流れ> ▼ご案内/ご来場されたお客様への応対 ▼ヒアリング/住まいや人生設計に関するニーズや課題 ▼企画提案/間取りや設計、資金計画のご提案 ▼サポート/施工~お引渡し~アフターフォロー ☆社内のプランナー、工事担当とチームで対応するので安心! ☆飛び込みや強引な売り込みは無し。 お客様のお問い合わせに応える形なので、ご家族ごとに合わせ、丁寧に対応できます。 ☆引き渡しのセレモニーの際は、お客様と喜びを分かち合う感動のひと時。 お客様の夢、自分の仕事がカタチになり、大きなやりがいを感じられるでしょう。 お客様が安心して末永く暮らすことのできる人生の舞台を、 自信と誇りを持って、ご案内してください。 他社に負けない圧倒的な商品力が、あなたの営業の強みになります

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    《9割以上が未経験スタート!研修充実》誰もが知っている大手通信会社の各種サービスをお客様にご提案します★正当評価であなたの頑張り見逃しません ――★【入社後は?】 まずは2週間の研修からスタート! 名刺の渡し方、電話対応…などの ビジネスマナーや、提案する商品知識について 基礎から学べる2週間のレクチャーを実施します。 ――★【提案するサービスは?】 個人のお客様向けに、 大手通信会社の光回線の提案を行います。 「ネット料金が割安になる」 「回線速度が速くなる」など メリットある情報やプランをご提案。 ◎1日の成約数は平均2~3件。 ◎先輩たちと4~5名のチームを組み、  フォローし合える環境なのでご安心ください。 ◎事務作業は、サポートスタッフが対応します!  (契約書の作成、切り替え工事の手配など) ――★【成約率は80%!商品力が強く売りやすい】 カタログを見せるだけでも 成約につながりやすい商品です。 そこに当社のマニュアルで学べる 営業ノウハウを組み合わせることで、 お話を聞いてもらった方の約8割が成約になります! ★成果にコミット!秘伝のトークマニュアルあり 当社のマニュアルには 「相づちはどう打つか」 「話を聞くときに、目線をどこに向けるか」 「お客様に対してどんな表情をすればいいか」などの 非常に細かなノウハウまで記載しています。 もちろん、実績のあるモノばかりで、 未経験からでもすぐに売れるようになります。 ★正当な評価システムで頑張りを見逃しません! 当社の昇給・昇進基準は実に明確です。 条件となる成約件数を満たせば、 誰でもサブマネージャーやマネージャーへ キャリアアップが可能です。 「上司に気に入られなければ出世できない…」 そんな環境とは全く異なる社風です。 ほとんどの先輩社員が半年~1年で サブマネージャーへキャリアアップしています。

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