人材コーディネーター

+ インセンティブ有
完全週休2日制
求人の特徴
「仕事がつまらない」「成長を感じられない」など そんな求職者の悩みを親身になって解決していくのはあなただからできること。 あなたの経験やスキルを存分に活かして新しい「働く」を作りませんか?
おすすめの方
- コミュニケーション能力を活かしたい方
- 何らかの営業経験またはマネジメント経験がある方
- 大きな裁量を持って仕事に取り組みたい方
募集要項
職種 | 人材 |
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仕事内容 |
<仕事の流れ> ▽新規顧客の開拓 ▽訪問・人材ニーズのヒアリング ▽契約書など書類作成 ▽クライアント企業とのマッチング(ご紹介) |
応募資格 |
<未経験者・第⼆新卒者 歓迎!> 中途採用求人 高卒以上 ※34歳まで(若年層のキャリア形成の為) |
募集背景 | 事業拡大の為 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 | 天神駅から徒歩10分 |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
給与 | 月給22万円~ |
休日・休暇 |
<年間休日120日以上> ・完全週休2日制(シフト制) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(消化率80%以上) ・慶弔休暇 ・育児休暇(取得実績あり) ・産前産後休暇(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 |
・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種社会保険完備 ・交通費支給(全額) ・時間外手当(超過分) ・資格手当 ・役職手当 ・出産・育児支援制度 ・社用営業車両貸与 ・社用携帯電話支給 |
担当者から一言 |
キャバクラ嬢・クラブ嬢・その他ナイトワーク、夜職の方大歓迎! ナイトワーク、夜職の方の”昼職への就職”に特化している昼ジョブ.comの求人です。 もちろん高卒・未経験・主婦・フリーターの方も大活躍中!どんどんご応募ください。 こちらの求人の他にも様々な昼職求人票をご用意しております 福岡県福岡市中央区の昼職の求人です 高卒歓迎◇資格不問◇経験不問。福利厚生充実で女性に人気求人 |
配属部署について | 各配属先 |
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注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問●主な業務内容 研修メニューの企画・立案 研修の準備運営、講師業務 社員のフォロー、メンタル相談 最新の社員教育のトレンドリサーチなど
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注目ポイント 服装自由、髪型自由、ネイルOK・クライアントの新規開拓(テレアポ・訪問) ・採用課題のヒアリング・提案 ・求職者のキャリアカウンセリング ・企業とユーザーのマッチング ・就業後のフォロー
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注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、学歴不問求職者からの問合せ・受付対応(TEL、メール) 登録面談の実施 ※現在はほぼオンライン コーディネート業務 登録スタッフフォロー など
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注目ポイント 髪型自由、ネイルOK<具体的な業務内容> ▽担当する社員への定期面談 主に入社間もない新入社員に対して、1~3ヶ月目などのタイミングで面談を実施します。 業務の進捗や対人関係などを聞いて、悩みがあれば経験談をもとにアドバイス。 面談内容はフォーマットに入力し、営業担当に共有します。 現在はオンライン面談が中心ですが、対面で実施することもあります。 ▽社員研修の企画立案~実施 新入社員が業務に配属される前の事前研修をメインに担当。 販売職に就く社員には商材知識・専門用語や接客マナーなどの研修を、 営業職に就く社員には別途オリエンテーションを実施するなど、多岐にわたります。 研修内容もブラッシュアップし、社員の成長をサポートしていきましょう。
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注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、駅チカ◎求職者に対しては ▼求人に応募した求職者の情報と応募先企業の求人票を照合 ▼企業の代わりに電話面談(一次選考)を実施 ※志望動機や希望条件などをヒアリング(1日10件ほど、1人20~30分程度) ※求職者の入社の意欲を高めるために、応募先企業の魅力もお伝え ▼企業と求職者のお顔合わせ(職場見学)の調整、双方の意向確認など ◎企業に対しては ▼一次選考を通過した求職者を紹介 ▼職場見学の日程調整 ▼企業から求職者への質問事項の確認や、給与・勤務時間の調整 ※1企業を1人のコーディネーターが担当します ※企業との連絡は電話・メールがメインです ★求職者と企業の両方に向き合い、中立的な立場で理想のマッチングを行うことが大切です!
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人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK、駅チカ◆当社のエンジニアとして応募された方の面接 最初は当社の先輩スタッフが同席しリードします。 研修完了後には徐々に面接官として担当して頂きます。 ◆当社のエンジニアの社員からの要望をヒアリング 当社のエンジニアから働き方や諸条件、仕事内容 などの希望の詳細をヒアリングします。 ◆お客様にお電話にてご提案 提携している協力会社さん(お客様)に当社のエンジニアに 合致したお仕事があれば詳細をヒアリングしご提案。 ◆両者をマッチングしてプロジェクトがスタート お客様とエンジニアの双方の条件が合致し承諾したら お仕事を始めるための契約書類などの締結や手続きを行います。 ◆就業サポート 当社のエンジニアがプロジェクトに参画した後は、エンジニアが 安心して働けるよう労務や就業に関する質問があればその回答や お客様のフォローなど両者をサポートしていきます。
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人材コーディネーター
注目ポイント 髪型自由、ネイルOK<1>既存クライアントと顔合わせ まずは先輩社員と一緒に、お客様にご挨拶! ↓ <2>雇用ニーズのヒアリング お客様と距離が縮まったら、 お任せいただける業務があるかをヒアリング。 ヒアリング項目については先輩が詳しくお教えします。 ↓ <3>契約 細かな内容は先輩と一緒に確認しながら進めます。
担当者からのコメント
<この求人は元ナイトワーカーや、フリーターなどの若年層の転職をメインとしている転職エージェントの求人です!> 一人ひとりがしっかりと輝ける場所を見つけたい! 育成やキャリア支援に力を入れているのは、本気でそう思っているから!